吉州区文山街道思源社区:活动多 居民乐
来源: 中国吉安网—吉安晚报 2017-11-25 02:07:29 我要评论 井冈山报社融媒体
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原标题:扬州91个岗位招聘136人

  为认真贯彻落实省委“人才26条”,广泛集聚重点地区高校院所高端人才和优秀毕业生人才来扬工作,更好地选拔优秀适岗人才,优化事业单位人员结构,我市部分事业单位参加“江苏招才月”系列活动,91个岗位招聘136人。活动第一站昨天上午在上海复旦大学邯郸校区北区体育馆举行。

全省246家单位到会招聘“江苏招才月”上海站专场招聘共有246家单位到会招聘,其中高校、科研院所等事业单位66家,企业180家。本次招聘会共提供职位3308个,岗位10210个,研究生人才需求5603人(其中博士人才需求2509人),占比55%。需求量居前三位的是高校老师、研发工程师、金融财务类岗位,专业需求主要集中在信息网络、机械电子、电气、生物医药、化工、建筑、理学、经济、金融管理等领域。

部分博士岗位年薪超60万

为吸引更多的上海地区高校毕业生到江苏工作,各地为本次招才活动梳理、制定了更加有效的人才政策。用人单位提供了更加优厚的待遇,本科薪酬一般为7—15万元起薪,硕士薪酬基本在10—20万元,博士薪酬大多在15—25万元,部分博士岗位年薪高达60万元以上。科研事业单位给出了更加灵活的薪酬政策,部分事业单位明确写出“特殊人才一事一议”。

扬州91个岗位招聘136人

我市部分事业单位参加“江苏招才月”系列活动,91个岗位招聘136人。招聘范围和对象为:全日制普通高校毕业的本科及本科以上学历毕业生,并具有相应学士、硕士或博士学位。2018届应届毕业生须在2018年8月31日前提供学历学位证书原件。报考者需要具备胜任岗位工作的身体条件,年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)(博士年龄放宽到40周岁以下)。

参加此次招聘的主要有扬州职业大学、扬州中学、扬大附中、苏北人民医院、扬州市中医院、扬州市妇幼保健院、扬州市疾病预防控制中心等单位,其中扬州市妇幼保健院招聘的博士研究生“一经录用,提供一次性安置费30—100万元,发放专项津贴、科研启动资金等,协助解决配偶工作”。

考试形式为面试考核

报名采用现场报名。考试形式为面试考核。面试考核总分100分,设60分合格线。根据面试结果,按照招聘岗位计划1:1的比例,签订就业协议和补充协议,确定参加体检、考察人员(若成绩相同,另行组织加试决出名次)。体检、考察工作由各招聘部门单位组织,体检费用个人自理。体检、考察标准参照江苏省考试录用公务员有关文件规定执行。根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单,并公示7个工作日。

据了解,我市还将于11月26日上午在清华大学综合体育馆、11月26日下午在北京大学邱德拔体育馆参加“江苏招才月”专场招聘。 本报记者 瑞琳

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